Petra Anton
Geschäftsführerin der EVOLOG Rentenberatung GmbH
p.anton(at)evolog.de
+49 2233 2037063
+49 1520 9013869
Meine Beratungsschwerpunkte:
- Rentenberatung
- Unternehmenslösungen und individuelle Angebote für leistungsgeminderte und rentennahe Mitarbeiter
- Beratung auf den Gebieten der Sozialversicherung sowie der Arbeitsverwaltung (SGB III)
Profil
Rentenberatung
- Schaffung von Transparenz in allen rentenrechtlichen Fragestellungen
- Individuelle Beratung und Vertretung in Rentenverfahren (Alters-, Erwerbsminderungs- und Hinterbliebenenrenten)
- Prüfung und transparente Darstellung des individuellen Rentenzugangs
- Besorgung von Rechtsangelegenheiten auf den Gebieten des Sozialversicherungsrechts mit Bezug zu einem rentenrechtlichen Verfahren
Unternehmenslösungen und individuelle Angebote für leistungsgeminderte und rentennahe Mitarbeiter
Nicht zuletzt aufgrund der steigenden Regelaltersgrenze sehen sich immer mehr Arbeitgeber mit rentennahen sowie leistungsgeminderten Mitarbeitern konfrontiert, die zum Beispiel nach einem langen und anstrengenden Erwerbsleben nicht mehr in der Lage sind, ihre Tätigkeit auszuüben. Ich biete eine konzeptionelle Beratung des Unternehmens über die Möglichkeiten, diesen Mitarbeitern den Weg in die Alters- bzw. Erwerbsminderungsrente zu ermöglichen. Unternehmensspezifische Lösungen ermöglichen wertschätzende Angebote, die betroffenen Mitarbeiter auf diesem Weg zu begleiten.
Beratung und Unterstützung auf den Gebieten der Sozialversicherung sowie der Arbeitsverwaltung
(SGB III)
- Schaffung von Transparenz in allen Fragestellungen zum SGB III
- Individuelle Beratung und Unterstützung bei der Beantragung von Arbeitslosengeld I
- Prüfung und Beratung zu Dauer und Höhe des Leistungsanspruches
- Beratung und Unterstützung bei den erforderlichen Mitwirkungspflichten
Berufsweg
2016 Gründung der EVOLOG Rentenberatung GmbH
2005 – 2016 PERSONAL Transfair GmbH Rentenberatung
1986 – 2005 InfraServ Knapsack GmbH & Co. KG Business Support
1983 -1986 Ausbildung zur Industriekauffrau
Ausbildung
- Qualifizierte Person in der Rentenberatung (§12 Abs. 4 RDG)
- Personalfachkauffrau
- Ausbilderin IHK
- Industriekauffrau